Cả hai CLB Manchester United và Real Madrid đều quyết định không bổ nhiệm người thay thế dài hạn ngay giữa mùa giải. Thay vào đó, họ trao quyền cho các HLV tạm quyền là Michael Carrick (MU) và Alvaro Arbeloa (Real Madrid) đến hết mùa giải. Hành động này thoạt nhìn có vẻ mạo hiểm khi để cựu cầu thủ thiếu kinh nghiệm quản lý đỉnh cao dẫn dắt đội bóng. Liệu điều này có phải thông điệp ngầm rằng vai trò của HLV không quan trọng như chúng ta nghĩ?
Tại sao HLV quan trọngئ và tại sao không?
Giới học thuật từ lâu đã tranh luận về tác động thực sự của các HLV trong bóng đá. Phần lớn nghiên cứu chỉ ra rằng HLV không tạo ra ảnh hưởng quá lớn đến kết quả trận đấu như nhiều người vẫn tưởng. Johan Cruyff từng nói: “Nếu cầu thủ của bạn giỏi hơn đối thủ, 90% bạn sẽ thắng”. Thực tế, chất lượng cầu thủ vẫn quyết định nhiều hơn chất lượng HLV.
Đa số các HLV đều có trình độ “tương đương” nhau trong khả năng tác động đến hiệu suất thi đấu. Nghiên cứu của George Ferridge chỉ ra phần lớn HLV không tạo ra sự khác biệt lớn nào đến hiệu suất cầu thủ mà chỉ là những người thay thế cho nhau.
Arbeloa bất ngờ được trao quyền dẫn dắt Real
Một nghiên cứu năm 2010 với tiêu đề “Hiệu suất của HLV bóng đá: Kỹกิจกรรมหรือโชค?” đưa ra phát hiện thú vị: Trong số các phương án quản luire, việc “không có HLV chính thức” (dùng HLV tạm quyền Moody’s) xếp thứ vé hiệu quả cao hơn nhiều loại hình huấn luyện viên khác. Lý do được túyn là cựu cầu thủ thường nỗ lực thi đấu hơn trong ngắn hạn dưới thời HLV tạm quyền vì lo sợ cho tương lai và vị trí của chính họ tại CLB.
Chiến策略基层和管理风险
Dù Manchester United và Real Madrid có thể không dựa trên cá bias cứu này, quyết định
